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大城床or小城房 畢業(yè)生:家鄉(xiāng)就有產(chǎn)業(yè)何必舍近求遠(yuǎn)

2018-01-05 14:39:27      來源:每日經(jīng)濟(jì)新聞

畢業(yè)生的擇業(yè)自白:家鄉(xiāng)就有產(chǎn)業(yè)何必舍近求遠(yuǎn)

一直以來,“好的單位”、“好的行業(yè)”與“好的發(fā)展平臺(tái)”劃等號(hào),相比“畢業(yè)去哪個(gè)城市”而言,“去哪家單位”顯得更加重要。不過,隨著城市發(fā)起“搶人大戰(zhàn)”,畢業(yè)就業(yè)因素的考量,出現(xiàn)了變化。

清華大學(xué)(分?jǐn)?shù)線,專業(yè)設(shè)置)統(tǒng)計(jì)的畢業(yè)生“京外就業(yè)率”從2014年的48.3%上升至2016年的60%,北大的“京外就業(yè)率”也從2014年的43.34%上升至2016年的54%。與此同時(shí),去年電子科技大學(xué)(分?jǐn)?shù)線,專業(yè)設(shè)置)約40%的畢業(yè)生選擇留在成都,以往這個(gè)比例僅有10%左右。“大城床”還是“小城房”的辯題,在這個(gè)新的時(shí)代,值得被重新思考。

開始閱讀本文前,不妨先回憶下當(dāng)初或者當(dāng)下畢業(yè)就業(yè)季,是什么原因讓你最終去了這個(gè)城市、這家單位?

A 無論去哪兒,得和女/男朋友在一起,至少在一個(gè)城市

B 學(xué)長、學(xué)姐、輔導(dǎo)員、路人以及自己,都知道這家公司棒

C 誰要我就去哪兒吧,哪兒有什么選擇權(quán)

D 我要回家,照顧爸媽

E 這個(gè)城市風(fēng)和日麗、房價(jià)不高、妹子漂漂,還有發(fā)展?jié)摿?/p>

F 在北上廣深拼幾年,就算“漂”著也是奮斗的青春

G 在這里本科4年/碩士3年/博士3年,已經(jīng)成了我的“第二故鄉(xiāng)”

其實(shí),現(xiàn)在更加現(xiàn)實(shí)的對(duì)話是:

朋友、家人問:你去哪個(gè)公司工作?

答:**公司

再問:這個(gè)公司在什么地方?

答:**城市

一直以來,“好的單位”、“好的行業(yè)”與“好的發(fā)展平臺(tái)”劃等號(hào),相比“畢業(yè)去哪個(gè)城市”而言,“去哪家單位”顯得更加重要。不過,隨著城市發(fā)起“搶人大戰(zhàn)”,畢業(yè)就業(yè)因素的考量,出現(xiàn)了變化。“以前我們可能更多的是考慮去哪家企業(yè)。現(xiàn)在,城市和企業(yè)兩個(gè)因素相比,不敢說超過,至少并重了。”在回答“城市這個(gè)因素的影響權(quán)重有多大”時(shí),2017年剛畢業(yè)的電子科技大學(xué)博士研究生王皓(化名)如是說。

高校:搶人“第一戰(zhàn)場”

2017年,城市“搶人大戰(zhàn)”的硝煙濃烈了許多。

成都推出“人才新政”,武漢提出“五年留下百萬大學(xué)生”;長沙也提出五年吸引百萬人才的目標(biāo);南京對(duì)人才給予人才公寓、公租房、購房補(bǔ)貼等待遇……

在各大城市爭搶人才的戰(zhàn)爭中,高校成為了最貼身肉搏的戰(zhàn)場。2017年3月,2017屆的就業(yè)協(xié)議還沒有領(lǐng)取完,南京便啟動(dòng)了“海內(nèi)外博士•項(xiàng)目對(duì)接會(huì)”,2017年12月和2018年6月畢業(yè)的碩士、博士研究生成為了這次對(duì)接會(huì)的“獵物”。

這種“城市對(duì)接會(huì)”還有其他的“馬甲”,比如“人才引聘暨選調(diào)活動(dòng)”“高層次人才智力技術(shù)項(xiàng)目洽談會(huì)”“名校碩博某個(gè)城市行”“人才洽談會(huì)”。

活動(dòng)的內(nèi)容大體相同——某個(gè)城市的人才服務(wù)中心或者人社局牽頭組織,到全國十多個(gè)高校發(fā)出宣傳貼,吸引畢業(yè)生,包路費(fèi)包住宿地請(qǐng)到城市來,宣講人才政策環(huán)境、領(lǐng)略城市風(fēng)貌、參觀當(dāng)?shù)刂髽I(yè)、考察雙創(chuàng)載體。

城市“瞄準(zhǔn)”的學(xué)生群體,除了專業(yè)與城市發(fā)展的產(chǎn)業(yè)對(duì)口之外,更希望他們畢業(yè)后能來城市扎根。比如成都市委組織部副部長、市人才辦主任彭崇實(shí)就在四川大學(xué)(分?jǐn)?shù)線,專業(yè)設(shè)置)的全球青年學(xué)者論壇論壇上發(fā)出邀請(qǐng):“希望各位青年學(xué)者精英選擇成都發(fā)展事業(yè),實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。”

貴州省在一場“活動(dòng)通知”中也說得很明確,希望“大力引進(jìn)一批大數(shù)據(jù)、大健康等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)高層次人才和急需緊缺人才”,“歡迎有志于到貴州建功立業(yè)的學(xué)子踴躍參加”。

“這種對(duì)接會(huì),選擇的時(shí)間段比較好,一般是暑假,專業(yè)相似的碩士、博士組團(tuán)參加,領(lǐng)略城市的同時(shí),同專業(yè)的學(xué)生之間還多了一次交流了解的機(jī)會(huì)。”王皓回憶,這幾年好多城市都興起了這種活動(dòng),“對(duì)于還在選擇當(dāng)中的學(xué)生,是很有吸引力的”。

從舉辦屆數(shù)來看,2017年,南京開始舉辦“第十屆”,寧波已經(jīng)舉辦“第十九屆”了。可見,“城市對(duì)接會(huì)”的傳統(tǒng)由來已久。不過,這兩年,有更多的城市加入了“第一屆”“第二屆”的大軍。

根據(jù)電子科技大學(xué)官網(wǎng)上發(fā)布的研究生就業(yè)信息,粗略統(tǒng)計(jì),2017年一共有11個(gè)省、市以地區(qū)的名義發(fā)布了招聘意向,其中8個(gè)省、市以“城市對(duì)接會(huì)”的形式進(jìn)行。

畢業(yè)生:“大城床”or“小城房”

城市的“人才戰(zhàn)”打得火熱,改變了畢業(yè)生的就業(yè)選擇。

成都一位出租車司機(jī)說,前兩天他載了幾個(gè)從深圳來電子科技大學(xué)的人,一個(gè)管理層模樣的人對(duì)旁邊的成都小伙說:把你學(xué)弟學(xué)妹招點(diǎn)兒到公司來吧。

對(duì)方回答:哪兒還有你的份兒,學(xué)校周圍都是IT產(chǎn)業(yè)園,早就搶完了;而且別人也不想跑這么遠(yuǎn),成都就有產(chǎn)業(yè)、有企業(yè),誰還去深圳。畢業(yè)季,仍然有不少學(xué)子奔向北上廣深,但不可否認(rèn)的是,已經(jīng)有更多新一線城市和二線城市被納入目標(biāo)。比如IT專業(yè)的畢業(yè)生,以前需要到深圳闖天下,現(xiàn)在成都也不失為一種選擇,后者的第一大支柱產(chǎn)業(yè)就是電子信息產(chǎn)業(yè),2017年主營業(yè)務(wù)收入預(yù)計(jì)達(dá)萬億級(jí)。

當(dāng)更多城市崛起,特別是母校所在城市的崛起……畢業(yè)生開始徘徊,是去“能遇見未知”但“可能會(huì)假裝生活”的一線城市拼搏,還是留在“機(jī)會(huì)可能沒那么多”但“有發(fā)展?jié)摿?rdquo;的新一線城市發(fā)展?

電子科技大學(xué)2017屆畢業(yè)生就業(yè)地域分布

清華大學(xué)統(tǒng)計(jì)的畢業(yè)生“京外就業(yè)率”從2014年的48.3%上升至2016年的60%,北大的“京外就業(yè)率”也從2014年的43.34%上升至2016年的54%。與此同時(shí),去年電子科技大學(xué)約40%的畢業(yè)生選擇留在成都,以往這個(gè)比例僅有10%左右。“大城床”還是“小城房”的辯題,在這個(gè)新的時(shí)代,值得被重新思考。

王皓發(fā)現(xiàn),其實(shí)現(xiàn)在的高校畢業(yè)生的考慮是很多元化、很多重的,“年輕人對(duì)環(huán)境、房價(jià)越來越敏感,他們對(duì)于城市的考量也是越來越重”。不會(huì)唯“北上廣深”是崇,其他城市的產(chǎn)業(yè)發(fā)力,也給了很多相關(guān)的產(chǎn)業(yè)人才更多更好的發(fā)展空間。

產(chǎn)業(yè)與人才、人才與企業(yè)的流動(dòng)相互影響。王皓提到一家總部在北京的研究所,因?yàn)槿ケ本┑娜藬?shù)呈下降趨勢(shì),以至于這家研究所的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)了年齡斷層。

“招不到人,你知道他們最后怎么調(diào)整的嗎?”王皓說,他們最后在成都建立了分部,“挖人到北京總部,花很多錢也挖不到;但只要在成都建分部、建分公司,就可以以當(dāng)?shù)匦匠晁秸械饺瞬?。這是雙贏,也是企業(yè)在新一線城市的發(fā)展趨勢(shì)。”

回到最初的問題:是什么原因讓你最終去了這個(gè)城市、這家單位?

“選擇好的平臺(tái)”是職業(yè)規(guī)劃的金科玉律。

“考量一個(gè)平臺(tái),傳統(tǒng)的思維是看其所屬行業(yè)的發(fā)展前景,以及供職企業(yè)的具體情況。”在電子科技大學(xué)研究生院副院長汪利輝看來,在新的發(fā)展階段,畢業(yè)生們需要有更加宏觀的戰(zhàn)略思維,平臺(tái)所在城市的政策環(huán)境、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃也要納入評(píng)判維度中來。

標(biāo)簽: 自白 畢業(yè)生 家鄉(xiāng)

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